Beroepsziekte nummer 1: Oververmoeid door het werk

Iedereen is weleens moe na het werk. Normaal gesproken treedt herstel op na te ontspannen in combinatie met een goede slaapkwaliteit. De vermoeidheid wordt een probleem bij onvoldoende herstel. Meerdere factoren beïnvloeden stagnerend herstel. Het is een belangrijke oorzaak van arbeidsverzuim en daardoor toegenomen werkdruk bij collega’s. Wat zijn herstel belemmerende factoren, wat zijn bevorderende …

Lees meer

UN 3480 en 3090

De nieuwe instructies gelden voor:•    Lithiumbatterijen die vallen onder UN 3480;•    Lithiumbatterijen die vallen onder UN 3090. De wijziging geldt niet voor lithiumbatterijen die in of bij apparatuur worden verzonden (UN 3481 en UN 3091), zoals bij laptops, telefoons en gereedschappen. In deze gevallen kun je de producten wel onder de voorwaarden van …

Lees meer

Nieuwe normen voor CO2-meters

Fabrikanten van meetapparaten voor luchtkwaliteit moeten aan bepaalde criteria voldoen wanneer zij hun producten op de markt brengen. Deze regels zijn geldig vanaf 1/4/2022 tot en met 30/09/2022. Ze moeten de goede werking van CO2-meters garanderen in afgesloten ruimtes die toegankelijk zijn voor het publiek. Een CO2-meter meet de CO2-concentratie in een bepaalde ruimte. Het gebruik van deze meter helpt de bevolking te beschermen tegen de risico’s van …

Lees meer

Hoe lang moet de vertrouwenspersoon zijn dossier bijhouden?

Er is geen wettelijk voorziene bewaringstermijn. Er zijn verschillende  bewaringstermijnen in de wet die variëren tussen 5 jaar (register voor feiten van derden) en 20 jaar (het individueel dossier van de PAPS). Daarnaast is er ook nog de burgerrechtelijke en strafrechtelijke verjaringstermijn van 5 jaar. Om een degelijk retentiebeleid op te stellen moet niet enkel het doel bepaald …

Lees meer

7 tips voor rouwbegeleiding op het werk

Streef naar open communicatie en doe alles in samenspraak. Laat de collega zelf aangeven hoeveel werk hij/zij kan doen. Negeer het verdriet niet, maar toon je betrokkenheid. Neem regelmatig contact op tijdens de periode van afwezigheid. Geef voldoende ruimte om tijdelijk andere taken op te nemen of minder uren te werken. Blijf de collega begeleiden in de maanden na het verlies. Wees ervan bewust dat mensen vergelijkbare klachten hebben na andere …

Lees meer